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[工服美資訊]工作服定制與企業(yè)的文化有什么關系?——工服美[ 2015-04-10 11:07 ]
北京工作服廠家為您介紹 企業(yè)文化,或稱組織文化(Corporate Culture或Organizational Culture),是一個組織由其價值觀、信念、儀式、符號、處事方式等組成的其特有的文化形象。工作服?也是企業(yè)文化之一。 現(xiàn)在的企業(yè)都很注重企業(yè)文化的建設,員工所穿的工作服也是體現(xiàn)企業(yè)文化之一。如,沃爾瑪, IBM公司,大眾,這些世界500強跨國公司,也無不以其員工身著標準化的制式工作服而影響著國人的注意力。工作服,不僅僅有勞動保護一種功能,它更是企業(yè)文化的“時裝” ,是我們企業(yè)形象的一個重要元素。進入大型商場超市門店,也處處可見制服著裝。在麥當勞,肯德基這些快餐店,見到的也是清一色的統(tǒng)一著裝。 為何他們都選擇工作服這一形式,要求統(tǒng)一著裝呢?這是因為制式化的工作服,有助于鍛造企業(yè)紀律,強化企業(yè)文化凝聚力,增強員工的企業(yè)歸屬感,營造良好的企業(yè)秩序。工作服,凝聚著企業(yè)的標準與規(guī)范
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